Referent Personalentwicklung (m/w/d)
1963 beginnt unsere Erfolgsgeschichte. Seitdem agieren wir als Fullservice-Gebäudedienstleister erfolgreich am Markt. Wir überzeugen nicht nur mit unserer Kernkompetenz Reinigung, sondern auch durch die Übernahme vielfältiger Bau- und Serviceleistungen. Mit Fachkompetenz, hoch motivierten Mitarbeiter:innen sowie innovativen Arbeitstechniken bieten wir tatsächlich das Mehr an Dienstleistung:
Wir machen das - gemeinsam.
Ihre Ansprechpartnerin
Carolin Hellbrügge
Kontakt:
040 / 271 37 500
bewerbung@tereg.de
Ihre Aufgaben
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Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
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Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsstrategien
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Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung
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Analyse des Schulungsbedarfs und Erstellung individueller Entwicklungspläne
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Organisation und Begleitung von Workshops und Seminare
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise im gewerblichen Bereich
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
- gerne Anwenderkenntnisse in SAP-HCM sind von Vorteil
- Freude am selbständigen Arbeiten und am Umgang mit Menschen im multikulturellem Umfeld
Was Sie erwartet
- Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis im städtischen Kontext
- Tageweise mobiles Arbeiten möglich
- Attraktives Gleitzeitmodell
- Selbständiges Arbeiten in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- Raum für neue Denkansätze und innovative Ideen
- HVV-ProfiTicket und JobRad-Leasing
- Solide Karrierechancen über vielfältige, fachbezogene Weiterbildungen
- Moderne Arbeitsplätze
- Eine gesunde und angenehme Unternehmenskultur mit aktivem Gesundheitsmanagement
Wir freuen uns auf Sie
Als öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg mit rund 850 Mitarbeitern bieten wir ein hohes Maß an Stabilität und sozialer Unternehmenskultur. Wir sind gut, in dem was wir tun und werden noch besser mit Ihnen. Einfach bis zum 30.08.2024 online oder unter bewerbung@tereg.de mit Ihren Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittstermin bewerben.
